Управление человеческими ресурсами в 2 ч. Часть 1

Скопировать в буфер библиографическое описание
Управление человеческими ресурсами в 2 ч. Часть 1 : учебник и практикум для вузов / С. А. Барков [и др.] ; под редакцией С. А. Баркова, В. И. Зубкова. — Москва : Издательство Юрайт, 2022. — 183 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-9916-7303-7. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/498855 (дата обращения: 22.11.2024).
Добавить в избранное

Учебник и практикум для вузов

Обложка книги УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В 2 Ч. ЧАСТЬ 1 Под ред. Баркова С. А., Зубкова В. И. Учебник и практикум

Ознакомиться

Подробнее

2022

Страниц 183

Обложка Твердая

Гриф Гриф УМО ВО

ISBN 978-5-9916-7303-7 978-5-9916-8752-2

Библиографическое описание

Управление человеческими ресурсами в 2 ч. Часть 1 : учебник и практикум для вузов / С. А. Барков [и др.] ; под редакцией С. А. Баркова, В. И. Зубкова. — Москва : Издательство Юрайт, 2022. — 183 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-9916-7303-7. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/498855 (дата обращения: 22.11.2024).

Серия

Высшее образование

Тематика/подтематика

Менеджмент / Менеджмент

Дисциплины

Основы управления персоналом , Управление персоналом , Управление трудовыми ресурсами , Управление персоналом организации , Управление человеческими ресурсами , Стратегическое управление человеческими ресурсами , Кадровый менеджмент , Основы управления человеческими ресурсами , Методология управления персоналом , Основы управления персоналом предприятия , HR-менеджмент , Технология управления коллективами , Управление персоналом в организации , Методы и технологии управления персоналом , Управление персоналом в организациях , Управление персоналом и организация , Общие вопросы управления человеческими ресурсами , Основы управления коллективом

Показать все

В учебнике раскрываются сущность управления человеческими ресурсами, история инноваций в этой области прикладного социального знания, основные теоретические подходы к управлению человеческими ресурсами. Рассматриваются функции и структура рынка труда, а также действия на нем посредников и организаций по рекрутированию человеческих ресурсов. Особое внимание уделяется трансформации рынка труда в постиндустриальном обществе. Описываются традиционные функции и актуальные проблемы управления человеческими ресурсами. Практические задания включают кейсы, содержащие дискуссионные материалы об управлении человеческими ресурсами в отечественных и зарубежных организациях.