Прикладная психология управления

Скопировать в буфер библиографическое описание
Кочеткова, А. И. Прикладная психология управления : учебник и практикум для академического бакалавриата / А. И. Кочеткова, П. Н. Кочетков. — Москва : Издательство Юрайт, 2018. — 437 с. — (Бакалавр. Академический курс). — ISBN 978-5-9916-7962-6. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/413225 (дата обращения: 16.07.2024).
Добавить в избранное

Учебник и практикум для академического бакалавриата

Обложка книги ПРИКЛАДНАЯ ПСИХОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ Кочеткова А.И., Кочетков П.Н. Учебник и практикум

Ознакомиться

Подробнее

2018

Страниц 437

Обложка Твердая

Гриф Гриф УМО ВО

ISBN 978-5-9916-7962-6

Библиографическое описание

Кочеткова, А. И. Прикладная психология управления : учебник и практикум для академического бакалавриата / А. И. Кочеткова, П. Н. Кочетков. — Москва : Издательство Юрайт, 2018. — 437 с. — (Бакалавр. Академический курс). — ISBN 978-5-9916-7962-6. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/413225 (дата обращения: 16.07.2024).

Серия

Высшее образование

Тематика/подтематика

Менеджмент / Психология менеджмента
Педагогика, психология, социальная работа / Психология. Общие работы

Дисциплины

Психология менеджмента , Психология управления , Управленческая психология , Основы психологии управления

Показать все

В повседневной управленческой практике управленцы и специалисты по работе с человеческим капиталом нуждаются не столько в глубоких фундаментальных знаниях, сколько в практически ориентированных, прикладных инструментах, имеющих научную основу, понятный интерфейс для использования (который можно освоить, не будучи психологом по образованию) и апробированный управленческий эффект. В данном учебнике рассматриваются прикладные аспекты организационного моделирования (дизайна), власти и влияния, глубинных психологических основ мотивации, управления по ценностям и работы с выгоранием и создания системы саморегенерации для каждого человека в организации персонально и для всего коллектива в целом, что поможет тем, кто стремится к изучению новых областей знаний, самореализации и саморазвитию.