Горячая линия
Вход / Регистрация
Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы получить все преимущества платформы Юрайт!

Корпоративный тренинг, наставничество, коучинг

  • Скопировать в буфер библиографическое описание
    Кларин, М. В.  Корпоративный тренинг, наставничество, коучинг : учебное пособие для вузов / М. В. Кларин. — Москва : Издательство Юрайт, 2021. — 288 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-02811-9. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/471312 (дата обращения: 28.07.2021).
  • Добавить в избранное
Учебное пособие для вузов
2021
Страниц 288
Обложка Твердая
Гриф Гриф УМО ВО
ISBN 978-5-534-02811-9
Библиографическое описание
Кларин, М. В.  Корпоративный тренинг, наставничество, коучинг : учебное пособие для вузов / М. В. Кларин. — Москва : Издательство Юрайт, 2021. — 288 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-02811-9. — Текст : электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/471312 (дата обращения: 28.07.2021).
Дисциплины
Управление трудовыми ресурсами, Управление персоналом организации, Управление человеческими ресурсами, Инновационные технологии разработки, обоснования и принятия кадровых решений, Коммуникативный тренинг, Тренинги в организации, Методы управления человеческими ресурсами, Корпоративное управление, Основы корпоративного управления, Корпоративный менеджмент, Тренинг-менеджмент, Современные технологии управления персоналом, Технологии конструирования и ведения бизнес-тренинга, Основы управления человеческими ресурсами, Тренинг и коучинг в организации, Современные персонал-технологии, Современные технологии подбора, обучения и развития персонала, Теория корпоративного управления, Управление персоналом и организация, Технологии и методы тренингово-игровой деятельности, Тренинговые технологии в работе с кадрами, Тренинговые технологии и игровые методы, Организация и управление персоналом
Показать все

Книга, которую Вы держите в руках, — практическое пособие для подготовки и повышения квалификации в сфере обучения и развития, корпоративного образования, развития руководящих кадров. Оно написано на основе исследований, а также обобщает современный опыт обучения и развития в российских и международных компаниях, включая организации — лидеры своих отраслей. Автор — известный исследователь и одновременно практик в области обучения и развития в организациях.