Психодиагностика персонала

Скопировать в буфер библиографическое описание
Васильева, И. В. Психодиагностика персонала : учебное пособие для вузов / И. В. Васильева. — 2-е изд., стер. — Москва : Издательство Юрайт, 2024. — 120 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-18481-5. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/518137 (дата обращения: 09.10.2024).
Добавить в избранное

2-е изд., стер. Учебное пособие для вузов

Обложка книги ПСИХОДИАГНОСТИКА ПЕРСОНАЛА И. В. Васильева. Учебное пособие

Ознакомиться

Подробнее

2024

Страниц 120

Обложка Мягкая

ISBN 978-5-534-18481-5

Библиографическое описание

Васильева, И. В. Психодиагностика персонала : учебное пособие для вузов / И. В. Васильева. — 2-е изд., стер. — Москва : Издательство Юрайт, 2024. — 120 с. — (Высшее образование). — ISBN 978-5-534-18481-5. — Текст : электронный // Образовательная платформа Юрайт [сайт]. — URL: https://urait.ru/bcode/518137 (дата обращения: 09.10.2024).

Серия

Высшее образование

Тематика/подтематика

Менеджмент / Деловые коммуникации и психология менеджмента

Дисциплины

Методы психодиагностики персонала , Психодиагностика персонала , Деловая оценка и аттестация персонала , Психотехнология личностного успеха , Психотехнологии лидерства , Психодиагностика в управлении персоналом , Психотехники и психодиагностика , Современные психотехнологии тренинговой работы , Психологические аспекты деловой оценки персонала , Психотехнологии управления персоналом , Психотехнологии развития интеллектуальных ресурсов , Психотехнологии развития личностных ресурсов , Основы психодиагностики персонала , Психодиагностика в управлении персоналом, рекрутмент и формирование команды , Психофизиологические и психологические методы оценки персонала , Психотехнологии развития организационных ресурсов , Психотехнологии в управлении , Кадровая психодиагностика персонала , Методы психодиагностики и оценки персонала

Показать все

В курсе рассматриваются вопросы психологической оценки персонала в организациях и способы психологической оптимизации работы людей. Приводятся научно обоснованные методики и методы психологической оценки когнитивных, мотивационно-волевых, коммуникативных профессионально важных качеств сотрудников организаций. Описываются психотехнологии обучения, стресс-менеджмента и обеспечения благоприятного психологического климата в рабочем коллективе. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлению «Менеджмент», а также для сотрудников отделов по персоналу, кадровых служб.